Möt Mats Ståhl

Mats Ståhl har känt sann glädje på jobbet som försäljningschef på TV4 sedan dag ett, i mars 2005. Nu är han en av finalisterna i Bonnier Sales Awards och kategorin Sales Manager of the Year. Han jobbar tätt ihop med Johan Fernqvist, som också är finalist.

– Det bästa med mitt jobb är det enorma engagemang och den professionalism som finns inom TV4-Gruppen. Det gör att jag själv hela tiden utvecklas i min roll och förutsättningen att kunna göra jobbet lite bättre idag än igår ökar. Att dessutom ha fått förtroende att vara försäljningschef för en av Sveriges bästa säljorganisation inom media är en enorm ära och utmaning, säger han. 

Att definiera kort- och långsiktiga säljmål är det som leder till utveckling och tillväxt, menar Mats:

– Se till att ta del av och förstå företagets uppsatta mål för de närmaste åren. Har du en tydlig plan är det mycket lättare att sätta upp egna mål för din egen organisation. Både jag och min chefskollega Johan har arbetat med väl genomarbetade planer på både lång och kort sikt de senaste sex åren vilket har gjort att vi så gott som alltid varit redo för eventuella överraskningar.

Och det är viktigt att kommunicera planerna tydligt till sina medarbetare, fortsätter han.

– Involvera ditt team så att de har siktet inställt på samma mål som du själv har. Med en organisation som känner sig delaktig och som vet vart vi är på väg ger man både sig själv som ledare och gruppen tid för utveckling under resans gång.

Mats är "enormt glad" över att ha blivit nominerad i Bonnier Sales Awards, "det betyder att vi har levererat det som vår ledning har förväntat sig av oss 2010".

– Men för att vara helt ärlig, om någon av våra säljare vinner Bonnier Sales Awards så är glädjen och stoltheten total. Vårt uppdrag är att coacha vår säljkår utifrån företagets uppsatta mål. Det gjorde vi med råge 2010, och detta tack vare en riktigt stark säljkår där en av våra säljare nu står i final.